探克新零售模式平台开发

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　　不同地区每个行业、每家企业的算力需求都是非常不同的。而用一张网络适配如此多样的算力需求，在今天还是一件有待探索的事情。如何在层级多样、难以预测的算力供需之间实现按需分配、灵活调度，本身是非常困难的技术问题。

　　一、探克新零售代理

　　创客：直推1套奖励10米。

　　大区代理：团队累积达到10套，直推奖励15米，团队管理奖5米

　　总代代理：团队累积达到100套，直推奖励20米，团队管理奖10米，

　　合伙人：团队累积达到600套，直推奖励25米，团队管理奖励15米

　　联创：团队累积达到6000套，直推奖励30米，团队管理奖励20米

　　董事：团队累积达到20000套，直推奖励35米，团队管理奖励25米

　　二、探克新零售收益

　　（1）43米购买一套产品成为代理，后续免费领一年产品，(邮费自理)

　　（2）身份条件：

　　探克：销售1套产品，自动成为探克代理，拿团队每套5米

　　区代：团队累积销售10套产品，自动升级为区代，拿团队每套10米

　　总代：团队累积销售100套产品，自动升级为总代，拿团队每套15米

　　合伙人：团队累积销售600套产品，自动升级为合伙人，拿整体团队20米

　　联创：团队累积销售6000套产品，自动升级联创，拿整体团队每套25米

　　董事：团队累积销售20000套产品，自动升级董事，拿整体团队每套3

　　而如果不能有效解决这些问题，算力网络会不会变成一种悬浮游离在规模化市场需求之外，专注于政企与科研用途的“少数网络”？这是一个需要警惕和思考的问题。。